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インドで圧倒的当事者意識を育む、日本No.1人材紹介会社でのインターンシップ

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インドにて日本人とインド人の人材紹介サービスを展開している企業でのインターンシップ。日本最大の人材総合サービスインド拠点では、多くの日本人にリーチ出来ることが最大の強みです。「人材、英語、成長、冒険」。これらのキーワードにピンときた方は是非ご応募ください。

  • 期間:3ヶ月以上
  • インド
  • 企画・マーケティングに携わる,専門性を極める,過酷な環境に飛び込む,日本の価値を伝える,複数職種に携わる

インターンシップ内容

◆インドで圧倒的当事者意識を育む、日本No.1人材紹介会社でのインターンシップ

 目標を決めてコミットし、圧倒的当事者意識を持って、最後までやり切りたい!そんな思
いを持った方をインターンシップ生として募集します。日本国内で人材業界トップシェア
を誇る企業のインド拠点のインターンシップです。

 

◆インターンシップ内容

①営業

・新規クライアントの開拓業務

・営業補助

 

②マーケティング・広報・デザイン

・ブログやSNSを活用したアドマーケティング

→例)インタビュー記事作成、インドの生活情報発信等

・カスタマー獲得へ向けた新規事業立案

 

③HR

・インド人転職希望者との面接などCA業務

・インド人日本語スピーカーの日本語力チェック

・人材データベースのマネジメント

 

上記以外に、インターン生の希望業務に関してもヒアリングをさせて頂きます。

与えられた業務のみだけでなく、個人の希望に合った業務内容に対して、

圧倒的な当事者意識を持って取り組んでいただきます。

 

実例) 新規クライアント開拓業務希望の学生上記業務内容に加え、学生の立場を生かした営業スタイルを考案。

メールアポ、テレアポから当日の営業まで全て1人で行い、1ヶ月で約50社のクライアントを訪問。

 

インターン内容①     インターン内容②

(※グルガオンオフィスでの風景)

身に付く力・得られる経験

上記業務内容に連動

①営業力、インド人・日本人との調整能力、英語力

②企画力、デザイン力

③人材ビジネスの基礎知識・経験

④日本最大手人材会社インド拠点のカルチャー(KPIマネジメント、圧倒的当事者意識)

 

自身で目標を定めコミットし、PDCAサイクルを回すことで、圧倒的成長を遂げることができます。

また、人材を扱う会社であるため、全ての業界の企業がクライアントになり得ます。

そのため、多種多彩な企業の方と知り合う機会、話す機会を得ることができます。

弊社インターンシップを通して、ご自身の今後のキャリア選択の糧となる判断材料を得ることができるはずです。

日系企業の中でも、商社やメーカーなどはデリー、グルガオンエリアに特に集中しています。

こんな人を求めています

・自ら発信できる方

・ストレス耐性の高い方

・好奇心旺盛な方

・エネルギッシュな方

募集要項

インターンシップ先国
インド
インターンシップ先都市
グルガオン
インターンシップ期間

2ヶ月以上

 ※2018年10月以降来れる方を募集中

インターンシップ日数、時間

9:30~18:30

報酬・手当

一部食事補助

必要なスキル・資格

・最低限の英語力(自己紹介できるレベル)
・コミットメント力(最初に決めたことをやりきる能力)

担当者からのメッセージ

弊社がインドでビジネスを開始して7年目を迎えました。企業、転職希望者、そして我々の三方が満足するような事業体を、一緒に目指せる方を募集します。「人材、英語、成長、冒険」。これらのキーワードにピンときたら、是非ご応募ください。インドで生活することも、弊社でインターンとして働くことも決して楽ではないですが、来たからには必ずここでしか得られないものに巡り合えます。

企業紹介


インド現地法人として日本人とインド人の人材紹介サービスをインド全土で展開しています。日本人登録サイトとしてNo.1の登録数を誇るデータベースをインドで唯一利用できる会社の為、多くの日本人にリーチすることができることが最大の強みです。インド人の紹介についても、インドにおける日系企業の立ち上げに携わってきた経験豊かなコンサルタントが在籍しており、独自のネットワークやノウハウに基づいたコンサルティングが可能です。4年前に地場のヘッドハンティング会社を買収していることもあり、特にミドル~シニア層の案件に強みがあります。

事業内容
・インドにおける企業向け人材斡旋事業
従業員数
所属チーム従業員数18名(日本人6名、インド人12名)・全インド従業員数約200名
使用言語
社内・社外:日本語5割、英語5割
経営者プロフィール

大阪外国語大学でウルドゥー語(インド公用語の一つ)を専攻。
卒業後、専門商社にて営業・仕入・人事などに従事。南アジアとのビジネスに携わる。
その後、海外法人に転職、上海支店にて新規開拓業務に従事。
2015年5月 インド支店へ異動。企業、および転職希望者のコンサルティングに従事。
2016年1月より同社ジャパンデスクの責任者を務める。

社是「まだ、ここにない、出会い。」

タイモブからのメッセージ

日本国内で人材業界トップシェアを誇る企業のインド拠点でのインターンシップ。日本人登録数最大を誇るデータベースにアクセスでき、可能性は無限大。インドにてサービスを創り上げたい、データのマネジメントに興味がある等、圧倒的当事者意識を持ってサービス創りをやり切りたい方に是非行っていただきたいインターンシップです!

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